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Une invitation qui fait sens

Véritable carrefour de talents et de traditions exacerbés par une crise espagnole aussi violente que dynamisante, la ville portuaire, méditerranéenne, révoltée, est aussi une pépinière de nouvelles idées, de projets et de nouveaux modes de fonctionnement : Espaces de co-working, incubateurs d’entreprises, vies associatives et de quartiers intenses portées par une culture fortement ancrée dans la société catalane. Depuis la nuit des temps la capitale de la Californie européenne se cherche, se réinvente et n’en finit pas d’innover.

Aujourd’hui les personnalités remarquables de Barcelone sont pionniers de notre futur, ils inventent la Smart City, l’économie collaborative, les organisations, la monnaie, l’architecture. En les impliquant dès la préparation, nous construisons une interface d’échange entre les talents d’ici et d’ailleurs, riche et féconde.

Notre approche

LE CO-

Pour aller plus loin: Co-design du processus, intelligence collaborative au service de la transformation qui fait sens

PARTAGER

et s’inspirer des expériences de transition de notre société et économie actuelle

INNOVER

Dans nos modes de pensées et d’Être, dans l’art de s’organiser afin de développer un leadership au plus près des enjeux du XXIème siècle

RALENTIR

Et si on (re)apprenait à respirer, prendre le temps de s’écouter et d’observer pour apprendre autrement

MOBILISER

Le collectif dès la co-création du processus jusqu’au suivi des eco-systèmes rencontrés à Barcelone

Un avant et un après 

La Learning Expedition ne commence pas le jour de votre arrivée à Barcelone. Il y a un avant et un après qui font partie de l’accompagnement et qui assurent l’intégration de vos objectifs et de vos équipes afin de garantir des résultats réellement tangibles.


Ci-dessous le processus de conception de nos LEX:

Avant

> Un groupe est formé pour poser l’intention, impliquer les équipes, définir les thèmes et le cadre global.

> Nous sélectionnons les ingrédients de votre LEX en fonction des besoins identifiés, en définissant un fil rouge. 

>  Nous mobilisons vos équipes pour partager l’intention, répartir les rôles et rédiger le carnet de voyage.

Pendant

> Bienvenue et rappel du cadre global, de l’intention de la LEX et connexion avec le groupe.

> L’équipe Imfusio facilite et stimule les conversations tout au long des rencontres et des sessions de travail.

> Nous ancrons les apprentissages avec des briefings et débriefings quotidiens.

Après

> Nous partageons et évaluons l’expérience vécue.

> Nous partageons un carnet de voyage, fruit des récoltes qui permet de se remémorer la LEX et de communiquer en interne  votre expérience.

> Nous vous facilitons les contacts des hôtes pour continuer le partage et le tissage naturel de votre réseau.

L’accompagnement de la transformation est le cœur de notre activité. Un processus de transformation a encore plus de sens et d’impact s’il est relayé par un processus à moyen/long terme. Nous restons alors attentifs aux nouveaux besoins survenus lors de votre Learning Expedition.

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